Haben Sie Freude an Ihrer Aufgabe? Ist in Ihrem Unternehmen das Miteinander so, wie Sie es wünschen? Wie lebendig wird das Leitbild Ihres Unternehmens in Ihrem Arbeitsalltag gelebt? Unterstützen Sie Ihre Mitarbeiter dabei, ihre Arbeiten “richtig“ auszuführen, oder die “richtigen“ Arbeiten zu tun? Haben Sie kurz-, mittel- und langfristige Ziele mit- und füreinander? Gehen Sie mit Ihren Zielen in Prozesse? Sind Sie zufrieden mit den Mitarbeitergesprächen? Delegieren Sie nach Ihren Vorstellungen? Haben Sie die Zeit für Ihre Mitarbeiter, die Sie ihnen geben wollen? Wie steht es um Verantwortung, Motivation und Energie, um Herausfordern und Fördern Ihrer selbst und Ihrer Mitarbeiter? Basierend auf Vertrauen und wertschätzendem Zuhören ins klare, verständnisvolle Miteinander kommen, sich wirksam einbringen können und das Miteinander gleichwürdig gestalten – für mehr Freude bei der Arbeit und im Arbeitsumfeld. Erfahren Sie über vertrauensvolles und gleichwürdiges Führen Ihrer Selbst und Ihrer Mitarbeiter in Workshops, Coaching oder Supervision von Lika Zeidler und Jutta Seiler.